Заместители руководителей (нет).
Руководители филиалов (нет).
Заместители руководителей филиалов (нет).
Управление МБДОУ
1. Управление МБДОУ осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации «Об образовании», иными законодательными актами Российской Федерации, Типовым положением и Уставом и строится на принципах единоначалия и самоуправления, обеспечивающих государственно-общественный характер управления дошкольным образовательным учреждением.
2. Компетенции Учредителя:
- создание, реорганизация и ликвидация МБДОУ;
- обеспечение содержания зданий и сооружений МБДОУ, обустройство прилегающих к ним территорий;
- утверждение Устава, изменений и дополнений к нему;
- финансирование и осуществление материально – технического обеспечения МБДОУ в пределах средств, предусмотренных на эти цели муниципальным бюджетом на соответствующий год;
- согласование штатного расписания МБДОУ;
- утверждение сметы доходов и расходов МБДОУ на текущий финансовый год;
- определение основных направлений деятельности МБДОУ;
- осуществление контроля над деятельностью МБДОУ в рамках своих полномочий;
- назначение и освобождение от должности руководителя МБДОУ по согласованию с Главой Администрации Тацинского района и в соответствии с законодательством РФ;
- иные вопросы, отнесенные к компетенции Учредителя в соответствии с действующим законодательством РФ, настоящим Уставом.
3. Заведующий МБДОУ:
3.1. Непосредственное руководство деятельностью МБДОУ осуществляет заведующий, назначаемый Учредителем.
3.2. Компетенция заведующего МБДОУ:
- осуществляет текущее управление всей деятельностью МБДОУ;
- представляет интересы МБДОУ во всех организациях, государственных и муниципальных органах без доверенности;
- заключает договоры, в том числе трудовые;
- осуществляет прием на работу и расстановку кадров, поощряет работников МБДОУ, налагает взыскания и увольняет с работы;
- издает приказы, инструкции и дает указания, обязательные для выполнения всеми работниками МБДОУ, в пределах своих полномочий;
- распоряжается имуществом МБДОУ в пределах прав, предоставленных ему договором, заключаемым между дошкольным образовательным учреждением и Учредителем;
- выдает доверенности;
- распределяет обязанностям между работниками МБДОУ и утверждает должностные инструкции, графики работы;
- несет ответственность перед детьми, их родителями (законными представителями), государством, обществом и Учредителем за результаты своей деятельности в соответствии с функциональными обязанностями, предусмотренными квалификационными требованиями, трудовым договором (контрактом) и Уставом;
- обеспечивает соблюдение финансово-хозяйственной деятельности в МБДОУ;
- составляет штатное расписание МБДОУ в пределах выделенного фонда заработной платы;
- утверждает Правила внутреннего трудового распорядка МБДОУ и иные локальные акты МБДОУ;
- руководит процессом аттестации работников МБДОУ;
- утверждает годовой план работы МБДОУ, режим воспитания и обучения;
- создает условия для реализации основной общеобразовательной программы в МБДОУ;
- осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом; - осуществляет взаимосвязь с семьями детей, общественными организациями, другими образовательными учреждениями по вопросам дошкольного образования;
- представляет Учредителю отчеты о деятельности МБДОУ;
- выполняет другие функции, вытекающие из настоящего Устава и предусмотренные действующим законодательством РФ.
4. Формами самоуправления МБДОУ являются:
- Общее собрание МБДОУ;
- Совет МБДОУ;
- Педагогический Совет МБДОУ;
- Попечительский Совет МБДОУ.
Общее руководство МБДОУ осуществляет Общее собрание МБДОУ.
